Op donderdag 12 februari 2026 vond de extra ledenbijeenkomst (ELB) plaats over het BAR-instrument. Centraal stond de vraag wat de BAR betekent voor de dagelijkse praktijk van bedrijfsartsen en de samenwerking met andere professionals. Er werd uitgebreid stilgestaan bij de achtergrond, ontwikkeling en mogelijke implementatie vanuit het perspectief van verschillende onderzoekers.
Toelichting op het BAR-project
Erwin Gorissen, bestuurslid van de NVAB, opende de vergadering en lichtte het doel toe: leden informeren over de huidige versie van de BAR en input ophalen voor verdere implementatie en doorontwikkeling. Frederieke Schaafsma, bijzonder hoogleraar van de NVAB, gaf een toelichting op de achtergrond en doelstellingen van het BAR-project. Het instrument is gebaseerd op de ICF-classificatie en beoogt een gemeenschappelijk taalkader te bieden voor bedrijfsartsen, verzekeringsartsen en arbeidsdeskundigen. Dit moet bijdragen aan eenduidigere communicatie over functioneren, belastbaarheid en re-integratie.
Ontwikkeling en validatie
Donny Kreuger presenteerde zijn promotieonderzoek naar de ontwikkeling en validatie van het BAR-instrument. De BAR bestaat uit 29 items op het gebied van inzetbaarheid en persoonlijk, sociaal en fysiek functioneren. Het instrument richt zich op het beschrijven van problemen en aandoeningen in relatie tot functioneren, en niet uitsluitend op beperkingen.
Uit het onderzoek blijkt dat het gebruik van de BAR kan bijdragen aan vermindering van interprofessionele variatie. Voor 23 van de 29 items werd een goede overeenstemming tussen professionals gevonden. Ook werd ingegaan op de mogelijkheden om de BAR te integreren in digitale verzuimsystemen, met aandacht voor gebruiksvriendelijkheid en informatie-uitwisseling.
Verschillende perspectieven: arbeidsdeskundigen en verzekeringsartsen
Willemiek de Hoop belichtte de BAR vanuit het perspectief van de arbeidsdeskundige. Zij benadrukte dat een gedeelde taal kan helpen om medische informatie beter te vertalen naar praktische oplossingen op de werkvloer. Dit kan misinterpretaties verminderen en de communicatie tussen werkgever, werknemer en professionals ondersteunen. Verzekeringsarts Yvonne Suijkerbuijk gaf aan dat de uitgangspunten van de BAR aansluiten bij hun professionele missie. Tegelijkertijd wees ze op het belang van zorgvuldige implementatie, scholing en betrokkenheid van verzekeringsartsen bij verdere ontwikkeling.
De visie van het UWV op verdere digitalisering en het beter op elkaar afstemmen van beoordelingskaders werd geschetst door Brigitte van Erp. De BAR kan daarin mogelijk een rol spelen. Daarbij wordt wel benadrukt dat implementatie tijd vraagt en dat technische, organisatorische en inhoudelijke aspecten zorgvuldig moeten worden uitgewerkt.
Aandachtspunten en vervolg
Tijdens de avond kwamen onder meer de volgende aandachtspunten naar voren:
De bijeenkomst werd afgesloten met de constatering dat de BAR beschikbaar is voor gebruik, maar dat de wijze van implementatie in de praktijk nog verdere uitwerking vraagt. We zetten het gesprek hierover voort met arbeidsdeskundigen, verzekeringsartsen en UWV. De input van leden blijft daarbij van groot belang.
Meer over dit onderwerp
Nieuwe kennisclip over BAR 3.0
Sinds de introductie van BAR 3.0 is er een belangrijke stap gezet om het gebruik van het BAR-instrument verder te…
BAR 3.0 nu beschikbaar
Vanaf deze maand kun je als bedrijfsarts, arbeidsdeskundige en verzekeringsarts in de praktijk de definitieve versie van BAR-instrument en-leidraad, versie…
