Over de NVAB
De Nederlandse Vereniging voor Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde (NVAB) is de wetenschappelijke beroepsvereniging van en voor bedrijfsartsen. Als maatschappelijk betrokken organisatie behartigen wij de immateriële belangen van onze leden en denken we kritisch mee over zo goed mogelijke bedrijfsgezondheidszorg. We verzamelen, bundelen en ontsluiten kennis en ontwikkelen praktische richtlijnen voor bedrijfsartsen en hun samenwerkingspartners. Zo dragen we actief bij aan een gezonde en goed functionerende samenleving.
Richtlijnen bieden de wetenschappelijke onderbouwing van het handelen en zijn daarmee een belangrijk kwaliteitsinstrument voor bedrijfsartsen. Om bijvoorbeeld sneller en frequenter literatuuronderzoek te kunnen doen, ontwikkelen we de inzet van AI bij richtlijnen. Ook kijken we hoe richtlijnen met de inzet van AI beter bruikbaar zijn voor bedrijfsartsen.
Ook in het algemeen biedt de toenemende digitalisering veel kansen voor de bedrijfsgezondheidszorg. Vandaar dat de NVAB een commissie in het leven geroepen heeft om de mogelijkheden daarvan te verkennen en te benutten.
Wat ga je doen?
Als projectleider richtlijnen en digitalisering ga je de NVAB helpen richtlijnen te maken en zo goed mogelijk van data en digitalisering te profiteren in ons vakgebied. Je werkt samen in een klein, hecht team van 8 fte, bestaande uit onder andere beleidsmedewerkers, communicatieadviseurs en administratieve collega’s. Je taken zijn gevarieerd en bieden veel ruimte voor eigen inbreng. Je zet je in met:
- Het opzetten en uitvoeren van projecten om richtlijnen te maken en te actualiseren: Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het initiëren, plannen en coördineren van alle activiteiten die horen bij het ontwikkelen en updaten van richtlijnen binnen de bedrijfsgezondheidszorg. Je leidt het projectteam, stelt tijdslijnen en doelen vast en bewaakt de voortgang en het budget. Je zorgt voor een gestructureerde aanpak van alle fasen van het project, van het verzamelen van input en het betrekken van stakeholders tot de implementatie van de richtlijnen.
- Je wordt projectleider voor het project PGO en werk: Je bent verantwoordelijk voor het coördineren van dit project, inclusief het ontwikkelen en uitvoeren van de projectplannen, het stellen van doelen en het waarborgen van de voortgang. Je beheert de planning en het budget, leidt projectvergaderingen en stuurt bij waar nodig. Ook heb je overleg met stakeholders zoals de Patiëntenfederatie, MedMij, SZW en ZonMw.
- Je ondersteunt de NVAB-commissie Richtlijnontwikkeling en de commissie Data en digitalisering zowel praktisch als inhoudelijk. Je neemt de NVAB op beide thema’s op sleeptouw. Behalve de inzet van AI binnen de bedrijfsgezondheidszorg is ook de European Health Data Space (EHDS) een belangrijke ontwikkeling. Jij helpt die vertalen naar de bedrijfsgeneeskundige praktijk.
Wie ben jij?
- Je hebt een afgeronde WO-opleiding; ervaring met richtlijnontwikkeling is een pré.
- Je hebt aantoonbare ervaring met projectleiding, liefst op het gebied van richtlijnontwikkeling en/of gegevensuitwisseling in de zorg.
- Je hebt aantoonbare ervaring met balanceren van belangen van verschillende stakeholders rond een project.
- Je werkt zelfstandig en proactief en hebt een hands-on mentaliteit.
- Je bent flexibel en bereid om af en toe buiten kantooruren te werken, bijvoorbeeld bij ledenbijeenkomsten.
Ervaring met het werken binnen een vereniging is een pré, maar geen vereiste.
Wat bieden we jou?
- De kans om te werken aan maatschappelijk relevante thema’s zoals gezond werken.
- Veel autonomie en de ruimte om eigen ideeën in te brengen.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
- Salarisindicatie: €6.500 per maand op basis van een 32-urige werkweek.
- Een informele, collegiale werksfeer met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Ons kantoor bevindt zich in de Domus Medica op Papendorp, Utrecht. Daar werken we nauw samen met andere medische wetenschappelijke verenigingen. Er is regelmatig overleg met richtlijnontwikkelaars en beleidsmedewerkers van deze verenigingen, wat zorgt voor een inspirerende en collegiale werkomgeving.
Meer weten of direct reageren?
Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Julia de Gooijer, beleidsmedewerker, via e-mail of 06 45580433. Julia is afwezig van 22 augustus t/m 5 september. Je kunt ook contact opnemen met Gijsbert van Lomwel, directeur van de NVAB, via e-mail of 06 40269176.
Direct solliciteren? Stuur je motivatie en CV naar sollicitatie@nvab-online.nl. Solliciteren kan tot 12 september, gesprekken vinden plaats in de week van 22 september. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!